4月17日，公司召开2024年理事会、员工恳谈会，理事会代表、员工代表参加。

理事会会长王鹤汇报了上一年度理事会工作的开展情况，希望各位理事加强情感沟通，通过员工会和各位员工的密切配合，着重在加强联络、建立组织、开展活动和增进合作等方面做出新努力，形成了公司联系员工、员工关心母校，相互支持、促进发展的良好局面。

会议就专业认证、专业建设、人才培养方案修订工作、就业工作等多方面展开讨论，集思广益，共同探讨公司发展方向及存在问题。会议就当前毕业生求职困境、职场中表现出来的问题和特征，公司人才培养过程中需要强化的教学环节等内容进行了交流。理事会成员对公司建设和发展提出宝贵意见。他们表示愿意为母校的员工实习实训提供平台，为员工们就业提供岗位。建议员工要端正态度，戒骄戒躁，做好职业规划；要降低姿态，找准定位，形成自己的竞争力。

理事会、员工恳谈会的召开，进一步了解了用人单位对毕业生素质和能力需求，强化了校企在人才培养中的沟通与交流，为人才培养方案修订工作奠定了良好基础，并有助于为毕业生提供更多就业选择，为企业提供优秀人才。

撰稿人：吴树星 审核人：王鹤